Stavební projektant

Pro našeho klienta, kterým je významná stavební společnost orientována na realizaci investičních celků, v současné době hledáme Stavební projektanta. Rádi se potkáme s juniorem i profesionálem z oblasti pozemního stavitelství, který se nebojí nekonvenčního projekčního prostředí.

POPIS POZICE

• Zpracování projektové dokumentace ve všech stupních projektové dokumentace
• Příprava situačních výkresů, konstrukčních i dispozičních návrhů jednotlivých objektů, případně celých investičních celků
• Koordinace a kompletace projektů
• Autorský dozor projektů na stavbě, spolupráce s vlastní divizí realizace
• Spolupráce při zpracovávání technických podkladů pro obchodní poptávky, nabídky a cenové kalkulace
• Komunikace se zákazníky

PROFIL KANDIDÁTA

• SŠ/VŠ vzdělání – pozemní stavby
• Znalost práce v AutoCAD, popřípadě Revit (není podmínkou, rádi Vás zaučíme :), MS Office
• Znalost vyhlášky o dokumentaci staveb a náležitostí rozsahů a obsahů jednotlivých stupňů projektové dokumentace
• Aktivní zapojení se do projektů a ochotu vzdělávat se
• Řidičský průkaz sk. B

NABÍZÍME

• Možnost být u projektu od první myšlenky zákazníka až po úspěšné ukončení realizace
• Zaučení napříč obory zkušenými odborníky
• Úzkou spolupráci při realizaci daného projektu
• Možnost spolupracovat na technologicky zajímavých projektech pro farmacii, biotechnologii, zdravotnictví, mikroelektrotechniku, optiku, automotive
• Zajímavé mzdové ohodnocení + roční odměna ve formě 13. platu + mimořádné hodnocení aktivity a iniciativy
• Hradíme přípravu na autorizaci i členství v ČKAIT
• Podporu při studiu a možnost profesního vzdělávání
• Pružnou pracovní dobu
• Dovolenou 5 týdnů, příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na pojištění odpovědnosti, stravenkový paušál, zvýhodněné telekomunikační služby, příspěvek k pracovnímu a životnímu jubileu, odměna za doporučení kandidáta a jiné
• Firemní akce (zájezdy na hory, sportovní den, vánoční večírek, teambuildingy aj.)

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.